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Não se vacinou e precisou pegar um atestado de Covid-19? Se você fosse funcionário das empresas Ikea, Wessex Water ou Wm Morrison, no Reino Unido, você receberia um corte em seu salário.

Ela é uma veterana na formulação de políticas econômicas dos EUA e, em seus comentários, observou que “trabalhou na resposta de política (econômica) dos EUA a todas as grandes crises financeiras ao longo de três décadas” como integrante de administrações democratas anteriores e, recentemente, no Fed.

Entre as ações com as maiores altas, estão: Iguatemi (IGTI11: +8,31% – R$ 17,46); Magazine Luiza (MGLU3: +7,50% – R$ 6,31); Multiplan (MULT3: +6,54% – R$ 18,07)

O aluguel nas mesmas lojas (SSR) teve crescimento de 41,4% no último trimestre de 2021, quando comparado a dois anos atrás.

Analistas do Goldman Sachs incluindo Tito Labarta escreveram que os dados de ativos sob custódia e de captação líquida ajustada vieram abaixo do esperado, mas que a XP deve manter forte crescimento no negócio principal, mais do que compensando a depreciação dos preços do ativos.

“Os funcionários não vacinados, sem circunstâncias atenuantes, que tenham sido identificados como contatos próximos de um caso positivo, receberão apenas o auxílio-doença obrigatório”, afirmou a companhia em comunicado.

. Em TAIWAN, o índice TAIEX registrou alta de 0,27%, a 18.288 pontos.

Confira a análise na íntegra:

“O mercado de capitais brasileiro será penalizado, vem uma tempestade pela frente no mercado acionário”, finalizou o presidente da Amec.

HoraRegiãoEvento10h30EUACPI de dezembro e Núcleo do CPI12h30EUAEstoques de petróleo (semana até 31/12)14h30BrasilFluxo cambial semanal16hEUALivro BegeSe inscreva nonossocanale acompanhe a programação ao vivo.

Confira os destaques desta quinta-feira:Ford (FDMO34)

A Gap lançou na quinta-feira tokens não fungíveis (NFTs) de seus moletons, elevando as ações da fabricante de vestuário em cerca de 5%.

“O início da partilha de produção dos FPSOs P-70 e Carioca, em operação nos campos de Atapu e Sépia, respectivamente, impactará a meta de produção da Petrobras divulgada no Plano Estratégico de 2022-26”, disse a empresa em nota.

Também deverá reduzir para 40% o contingente da sede da empresa, no Rio de Janeiro, que estava voltando aos poucos ao trabalho presencial. A ideia é limitar a dois dias a ida dos funcionários aos escritórios.

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