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Cassio Schmitt será o novo CEO da Getnet, com mandato a partir de 1º de abril deste ano. Ele sucederá a Pedro Coutinho, que está à frente da empresa de pagamentos desde 2014.
O Conselho de Administração da Petrobras é composto por 11 membros, atualmente. Esse é o limite de vagas previsto no estatuto social, mas, em 2021, os minoritários se valeram de uma brecha legal para tentar elevar o número de assentos para 13. O mesmo está sendo planejado para abril, segundo informou o Broadcast, sistema de notícias em tempo real do Grupo Estado, no último dia 26.
As concessões de financiamento imobiliário devem chegar a 260 bilhões de reais em 2022, alta de 2% frente a 2021, informou a entidade. No ano passado, os financiamentos cresceram 46%.
Bem avaliado internamente, Coutinho levou a Getnet à terceira posição entre as adquirentes brasileiras, atrás apenas de Cielo e da Rede, comandadas, respectivamente, por Bradesco e Banco do Brasil e pelo Itaú. Ele ainda capitaneou a empresa durante sua cisão do Santander, que a levou a ser listada em Bolsa.
A estatal informa que, em conjunto com a NSP Investimentos, em Recuperação Judicial, comunicou à petroquímica a decisão de cancelar a oferta pública de distribuição secundária de ações de titularidade de ambas. A operação seria realizada simultaneamente no Brasil e no exterior, sob a forma de American Depositary Shares, representadas por American Depositary Receipts.
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A decisão do juiz Eduardo Palma Pellegrinelli considerou justo pedido do Magazine Luiza de que essa prática fosse encerrada rapidamente, visto que ela acontecia em um período aquecido de vendas: a Black Friday.
O dólar comercial fechou em queda de -0,62%, cotado a R$ 5,390
Segundo o chefe de captação e de relação com investidores do Banco Pan, Inácio Caminha, além de financiar a compra de motos, os recursos também irão para microempresários e para aumentar o acesso a serviços financeiros digitais a pessoas de baixa renda.
Para o aumento, foram emitidas 988.749 novas ações preferenciais, com os mesmos direitos atribuídos as demais ações preferenciais da Companhia e participando em igualdade de condições a todos os benefícios.
Confira a análise completa no vídeo abaixo:
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