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Nos Estados Unidos, as bolsas estão mistas. O S&P 500 está operando em +0,04% (4.793,10), o Nasdaq registra -0,41% (15.806,70), enquanto o Dow Jones está em +0,42% (36.453,36).
“Eu, particularmente, entendo que o setor de varejo é um setor muito complexo de se ganhar dinheiro no ‘core business’”. O setor de varejo tem margens muito apertadas. A gente tem quase uma competitividade perfeita na maioria dos produtos oferecidos”, disse.
O Índice Situação Atual (ISA), que mede o sentimento em relação à atualidade, caiu 2,7 pontos, a 101,0 pontos, mínima desde agosto de 2020 (97,8).
De acordo com dados preliminares, o S&P 500 subiu 1,02%, para 4.696,73 pontos. O Nasdaq Composite avançou 1,18%, para 15.521,89 pontos. O Dow Jones subiu 0,74%, para 35.755,28 pontos.
Os dados desta quinta-feira surgem em um momento em que o país luta contra o ressurgimento das infecções por Covid-19, impulsionadas pela variante Delta e pela altamente transmissível Ômicron, que podem prejudicar o crescimento econômico no primeiro trimestre.
O BB-BI continua em busca de uma carteira com bons ganhos e decidiu variar nesta semana. Entre as três ações alteradas para os últimos pregões de 2021, o banco inseriu um Brazilian Depositary Receipt (BDR).
Já para19% dos entrevistados, a inflação impactou também os gastos com serviços de saúde e remédios.
O índice de consumo básico fechou em alta de 1,8%.
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O Procon-SP multou a XP Investimentos e outras duas corretoras do grupo em R$ 11,4 milhões por prática e cláusula abusivas.
Na manhã desta segunda-feira nos mercados internacionais, as principais bolsas operam próximas à estabilidade, ainda com cautela devido ao avanço da varianteÔmicron.
“Eu, particularmente, entendo que o setor de varejo é um setor muito complexo de se ganhar dinheiro no ‘core business’”. O setor de varejo tem margens muito apertadas. A gente tem quase uma competitividade perfeita na maioria dos produtos oferecidos”, disse.
Confira a análise na íntegra:
O 13º salário é um benefício garantido pela Consolidação das Leis do Trabalho (CLT), onde é adicionado um valor extra no fim do ano, de acordo com os meses trabalhados durante os últimos 12 meses. O valor é dividido em duas parcelas, sendo a primeira paga até dia 30 de novembro e a segunda até 20 de dezembro.
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