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• rL8OgkIPty
• 2024-09-30 23:14:24

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Ele é especialista em operações realizadas em um curto espaço de tempo (o famoso day trade). Só que, em vez de negociar ações como a maioria dos traders, Nonato prefere focar no dólar.

Confira abaixo o fechamento do Ibovespa e demais índicesIbovespa: 120.585,77 (-0,23%)S&P 500: 4.500,00 (-0,30%)Nasdaq: 13.959,72 (-0,10%)Dow Jones: 35.215,10 (-0,19%)Dólar: R$ 4,89 (+1,94%)Euro: R$ 5,36 (+1,97%)No final do mês de julho, a secretaria de Educação do Estado de São Paulo anunciou que não vai participar do Programa Nacional do Livro Didático e informou que a partir de 2024, alunos da rede pública deixarão de usar livros físicos, ficando apenas com material digital.

Além disso, a companhia apresentou uma receita que caiu 33,4% ante o mesmo período do ano passado, somando R$ 113 bilhões. Já o Ebitda, ficou em R$ 56 bilhões, queda de 47%.

No sétimo mês de 2023, os rendimentos médios por hora da produção do setor privado e funcionários não supervisores subiram 13 cents de dólar, ou 0,5%, para US$ 28,96.

A queda dos juros já era amplamente esperada pelo mercado financeiro, mas a principal questão estava no tamanho da redução. Segundo o últimoRelatório Focus, que reúne a projeção de economistas sobre os principais indicadores econômicos do país, a expectativa é que osjuros encerre o ano em 12,00%.

Nova operação

Cenário corporativoSantander (SANB11) – O Santander informou ao mercado que celebrou com a Sodexo Pass International e o Sodexo Pass do Brasil Serviços de Inovação documentos vinculantes para a formação de uma joint venture (JV). Segundo o comunicado, a JV visa a exploração do negócio de marketing e venda de produtos de pagamento de incentivos e benefícios exclusivamente do Grupo Sodexo, no Brasil, através do canal de distribuição do Santander. A Joint Venture será efetivada por meio da contribuição da Ben — companhia controlada que atua no segmento de benefícios — e de uma exclusividade por 25 anos de direitos de uso do canal de distribuição do Santander pela Sodexo Brasil. Com isso, o Santander e o Grupo Sodexo deterão inicialmente participações de 20% e 80%, respectivamente.

“Ao longo dos últimos três anos estamos realizando um trabalho muito detalhado de pesquisa que indica que o investimento em obras de artistas blue chip, não desvalorizam e podem atingir alta rentabilidade”, ressalta a executiva daHurst.

Por outro lado, os segmentos de coque, produtos derivados do petróleo e biocombustíveis (-3,6%), veículos automotores, reboques e carrocerias (-4,0%) e máquinas e equipamentos (-4,5%) exerceram os principais impactos em junho de 2023.

Empreendedores

A receita líquida foi impactada principalmente por variações do volume e redução de preços nos segmentos de atuação da Companhia. O volume de vendas do segmento de embalagens sustentáveis (papelão ondulado) foi reduzido em 3,3% vs o 2t22, já o segmento de embalagens sustentáveis (Papel) teve queda de 10,6% e o segmento de resinas sustentáveis (breu e terebentina) teve queda de 15,2%.

Comentários SmallCaps: Podemos observar que a Irani teve que enfrentar um trimestre mais complicado, com retração nas margens, outro ponto que vale considerar foi o impacto positivo de um não-recorrente que acabou afetando o resultado da Companhia.

Na Alemanha, o Índice de Preços ao Consumidor (IPC) mostrou uma desaceleração para 6,2% em julho na comparação anual, ante 6,4% em junho, de acordo com dados preliminares do Escritório Federal de Estatísticas alemão nesta sexta-feira (28). O resultado ficou dentro da estimativa do mercado. Na comparação mensal, a inflação alemã teve variação de +0,5% em julho.

Um levantamento feito pelo com dados do Sistema Nacional de Avaliação Básica (Saeb), indicou que em 2021, apenas 50,1% das escolas públicas do país tinham programas voltados para combater o racismo. Dez anos antes, o índice era de 75,6%.

O ativismo das mulheres, em conjunto com a participação de aliados que defendem a igualdade de gênero, têm sido essenciais para denunciar o machismo estrutural e promover a equidade nas oportunidades de trabalho. A luta feminista por igualdade salarial, por exemplo, tem ganhado força e incentivado empresas e instituições a reverem suas políticas e práticas discriminatórias.