Página não encontrada – Jarrefan Brazil

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• 2024-09-10 17:37:29

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O resultado operacional da companhia, medido pelo lucro antes de impostos, juros, depreciação e amortização (Ebitda) somou 326,6 milhões de reais de janeiro a março, alta de 14,4% no comparativo anual. Mas a margem Ebitda caiu 1,9 ponto percentual, para 30%.

O INSS (Instituto Nacional do Seguro Social) adotou a inteligência artificial na concessão de benefícios previdenciários, com o objetivo de reduzir a fila de pedidos.

O analista técnico da L&S, Fabrício Lorenz, analisou as ações da SUZB3 e afirmou que há oportunidade de compra, embora não esteja “sensacional”. “Pensando em um trade com um stop abaixo da mínima, dá para pensar em um potencial até R$ 62”.

Insatisfação dos funcionáriosOs servidores e servidoras do INSS denunciam a utilização de robôs para analisar os pedidos de benefícios e as máquinas estão negando a milhares de trabalhadoras e trabalhadores um direito garantido pela legislação brasileira.

▪️Lucro Líquido: R$ 16,9 milhões (-81,2% vs. 1T21)▪️Receita Líquida: R$ 769,6 milhões (-8% vs. 1T21)▪️EBITDA: R$ 475,8 milhões (-17,3% vs. 1T21)Rumo (RAIL3)

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O Carrefour Brasil (CRFB3) teve lucro líquido ajustado de 421 milhões de reais no primeiro trimestre, praticamente estável frente ao desempenho apurado um ano antes, informou a rede de varejo nesta quinta-feira.

Mas, para Coelho, assim como aconteceu com outras petroleiras do mundo, o que impulsionou os resultados foi a produção de petróleo e gás, que foi beneficiada por preços mais altos da commodity.

O Ebitda (lucro antes de juros, impostos, depreciação e amortização) de rotina totalizou R$ 1,612 milhões, apresentando crescimento de 8,1% em relação ao 4T20 e de 10,4% na comparação com o 3T21.

Como parte da campanha pela preservação dos empregos e manutenção da fábrica na cidade, os trabalhadores iniciam hoje um acampamento em frente à montadora.

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Filippo e a presidente-executiva do Fleury, Jeane Tsutsui, explicaram que a companhia ampliou o quadro de empregados, em parte para atender um nível maior de demanda pós-pandemia, com o crescimento da base de usuários de planos de saúde complementar.

Aos assinantes que escolherem o plano anual, a partir de maio, pagarão mais caro. Esta opção sofreu reajuste de 33,7%, de R$ 89 para R$ 119. Portanto, até 19 de maio, os novos clientes que optarem pelo plano anual, ou converterem do mensal para o anual poderão aproveitar o preço atual de R$ 89/ano pelos próximos 12 meses.