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https://vimeo.com/event/845002Diversos fatos movimentaram o mercado financeiro entre os dias 28 de junho e 02 de julho. Da crise hídrica ao fechamento do semestre, o bolso do brasileiro sofreu diversos impactos.

Cyrella (CYRE3) – 10%: empresa oferece combinação de forte crescimento -cerca de 35% em 2020- e bom pagamento de dividendos. A diversidade de marcas para atender diversos públicos do setor imobiliário são os diferenciais.

https://vimeo.com/event/845002O índice de gerentes de compras (PMI, na sigla em inglês) da indústria dos Estados Unidos caiu de 61,2 em maio para 60,6 em junho, segundo pesquisa do Instituto para Gestão da Oferta (ISM, na sigla em inglês).

Lojas Renner (LREN3) – 10%: com a evolução das estratégias digitais e a recuperação dos impactos da pandemia, a empresa ganhou posicionamento e tem garantido campanhas mais efetivas.

HGTX3: Hering (R$34,21 | +100,03%)

O governo estuda pagar uma parte do salário de trabalhadores de 18 a 29 anos ou com mais de 55 anos, por tempo determinado, para incentivar sua contratação por empresas na retomada pós-pandemia da covid-19. O tema foi discutido na última quinta-feira pelo deputado Christino Áureo (Progressistas-RJ), relator da medida provisória que recriou o programa de manutenção de empregos na crise, com o ministro da Economia, Paulo Guedes.

Bradesco (BBDC4) – 10%: o banco tem apresentado melhor controle sobre os resultados do que os demais. Também é esperado um crescimento da margem financeira nos próximos meses.

“Idealmente, deveríamos ir reduzindo o IRPJ, pois [a pessoa jurídica] é uma ficção. Enquanto o dinheiro estiver lá dentro [das empresas], está gerando inovação, investimento, criação de emprego e renda, aumento de produtividade, melhores salários e treinamento. Dentro da empresa, o dinheiro deve ser cada vez menos tributado. É quando ele sai para a pessoa física que deve haver esta tributação”, defendeu Guedes.

O modelo de bônus segue uma das premissas do próprio Benefício Emergencial (BEm), pago a quem teve redução de jornada e salário ou suspensão de contratos durante a crise. Com o BEm, o governo bancou uma parte da remuneração dos trabalhadores para evitar que eles fossem demitidos. Agora, o chamado Bônus de Inclusão Produtiva (BIP) serviria como incentivo para que o profissional seja contratado.

https://vimeo.com/event/845002Foto: Divulgação/JSLA JSL S.A. (JSLG3) enviou comunicado ao Mercado na última quinta-feira (1) com a proposta de combinação de negócios com a Tegma Gestão Logística S.A. (TGMA3).

Na Oceania, a bolsa australiana também ficou no vermelho, pressionada por novos surtos de covid-19 no país. O S&P/ASX 200 caiu 0,65% em Sydney, a 7.265,60 pontos. (Com informações da Dow Jones Newswires).

Aos pacientes que usam dispositivos de ventilação mecânica para suporte à vida, a Philips recomenda que não interrompam e nem alterem a terapia prescrita antes de falar com seu médico. As opções alternativas de ventiladores podem não existir ou serem limitadas, havendo casos ainda em que a interrupção da terapia seja inaceitável.

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