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Randon (RAPT4) – A companhia reportou alta de 2,1% na receita em maio na comparação anual, para R$ 951,5 milhões no mês passado, em números não auditados. No ano, a receita acumulada está em R$ 4,491 bilhões, alta de 5,7% em relação a 2022.

– ocupante de cargos de Direção e Assessoramento Superior (DAS) de nível 6 ou equivalente no Poder Executivo da União;

“Estamos explorando e mobilizando todas as opções para trazer os tripulantes em segurança”, afirmou a OceanGate sobre o submarino desaparecido, em comunicado. “Todo o nosso foco está nos tripulantes do submersível e suas famílias.“

A explicação para esses dois mundos no mercado acionário está nas expectativas exageradas em relação aos impactos do desenvolvimento da inteligência artificial na economia e em algumas empresas; enquanto as outras ações, em nossa opinião, refletem de forma mais fidedigna o cenário desafiador que as empresas enfrentam na economia. Não por acaso,vimos cada vez mais empresas citando a palavra “inteligência artificial” em suas teleconferências de resultados:

Além disso, o MEC reforça a necessidade de informar corretamente a opção de língua estrangeira, que pode ser inglês ou espanhol, e escolher a cidade em que desejam realizar o exame. É importante ressaltar que, após o término do prazo de inscrição, não será possível fazer qualquer alteração nos dados fornecidos.

O prazo para a inscrição é 13 de junho, e o processo seletivo terá cinco etapas: curso online, teste de aptidão em tecnologia, vídeos de apresentação, dinâmicas em grupo, além de resolução de caso que envolve desafio em código fonte. As selecionadas passarão por uma trilha de formação de cinco meses, com início em agosto.

Nessa data, os investidores de alguns tipos de fundos de investimento sofreram a cobrança do Imposto de Renda na Fonte (IRRF) em sua modalidade conhecida como “come-cotas”. O administrador do fundo reduzirá a quantidade de cotas dos investidores, em valor suficiente para recolher o imposto, calculado às alíquotas de 15% ou 20%. Essa cobrança ocorre ao final de maio, e também ao final de novembro.

Outro indicador importante desta quinta foi a divulgação da nova taxa de juros do Banco Central Europeu (BCE), que por sua vez cumpriu o que era esperado pelo mercado e decidiu elevar as taxas de juros em 25 pontos-base, seguindo o ritmo de alta da última reunião e conforme antecipado na última reunião. “A taxa de juro das operações principais de refinanciamento e as taxas de juro da facilidade permanente de cedência de liquidez e da facilidade permanente de depósito serão aumentadas para 4,00%, 4,25% e 3,50%, respetivamente, com efeitos a partir de 21 de junho de 2023”, destacou o BC europeu.

Apesar de se falar muito em recessão e/ou desaceleração na economia, uma vez por mês somos surpreendidos com um novo relatório do mercado de trabalho (Payroll), mostrando a pujança da economia americana. São 29 meses consecutivos de geração positiva de postos de trabalho. Na semana passada, esperava-se a criação de 180 mil postos de trabalho; o relatório mostrou a criação de 339 mil! Algumas coisas chamaram atenção: (i) houve aceleração da criação de postos de trabalho nos últimos 3 meses; (ii) revisão dos números de março para cima em 52 mil, de +165 mil para +217 mil, e a variação de abril foi revisada para cima em 41 mil, de +253 mil para +294 mil; (iii) os salários cresceram menos que o esperado, o que foi bem-visto pelo mercado – renda crescendo menos traz a leitura de menos pressão sobre o consumo e, consequentemente, inflação.

A federação também mostrou que a expansão anual da carteira deve seguir acomodando de 11,1% para 10,5%.

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