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• 2024-08-04 09:12:11

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“Se o ativo conseguir retomar o movimento de alta e romper a região de R$ 2,85, ele pode fazer um pivot de alta já acima da média de 21 períodos, o que pode ser um bom sinal de reversão de tendência. Caso isso ocorra, os 3 primeiros alvos seriam na região dos R$ 3,22, R$ 3,45 e R$ 3,83”, disse em entrevista à BM&C News.

Neste ano, os pagamentos são feitos nos meses pares, que se baseiam no final de número de inscrição social (NIS). O vale gás atua nas mesmas datas que o auxílio Brasil, assim, a população com necessidade pode ter os dois benefícios juntos para ajudar.

Quarta-feira (13)

A previsão tem como base a estimativa de avanço de 49% no nível de ocupação de suas aeronaves, fruto de aumento de 46% da demanda, versus 44% da oferta de assentos, além de que o custo unitário, ex-combustível, cairá cerca de 4% ano a ano.

O Ibovespa finalizou o pregão desta quarta-feira em alta, interrompendo sequência de três sessões seguidas de queda, sob influência da alta de Petrobras, em meio à definição do conselho de administração da estatal, e suporte de ações em Nova York.

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O dólar comercial fechou em queda de -0,29%, cotado a R$ 4,6767

O pagamento do dividendo será realizado em 16 de maio para detentores de ações da Petrobras negociadas na B3. A partir de 23 de maio, para detentores de ADRs negociadas na NYSE. 

Nesta quinta-feira (14), as bolsas asiáticas ficaram animadas e fecharam majoritariamente em alta. A boa reação foi causada pelo bom dia em Wall Street e também pelas expectativas de mais estímulos monetários na China.

Foram eleitos também para o conselho Murilo Marroquim de Souza, Ruy Schneider, Sônia Villalobos, Marcelo Gasparino da Silva e Rosangela Torres (representante dos empregados), que já integravam o colegiado anterior.

Petrobras é a segunda da lista, com R$ 72,7 bilhões. A empresa tem mais um registro entre as 20.

O Itaú pagará R$ 610 milhões à Totvs. Como preço complementar, o banco pagará até R$ 450 milhões após 5 anos mediante o atingimento de metas alinhadas aos objetivos de crescimento e performance.