renda extra major gercino

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• 2024-09-07 20:13:39

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A abertura morna vem depois de uma semana movimentada para os mercados na semana passada, com os bancos centrais em foco, pois continuaram o aperto monetário agressivo em uma tentativa de conter a inflação.

Bolsas da ÁsiaAs bolsas asiáticas fecharam mistas, à medida que as mudanças na política da China em relação à Covid e o setor imobiliário empurraram um indicador das ações da região para seu nível mais alto em dois meses.

▪️Londres — FTSE100: +0,43%▪️Frankfurt — DAX: +0,17%▪️Paris — CAC 40: +0,44%▪️Madrid — Ibex 35: +0,28%▪️Europa — Stoxx 600: +0,12%

As demissões em massa no Grupo Meta, segundo previsões, seja a maior da indústria de tecnologia nos últimos meses, que viveu um período de crescimento durante a pandemia.

Mark Zuckerberg, CEO do Grupo Meta. Foto; Reprodução, DivulgaçãoSegundo informações do The Wall Street Journal, a Meta, empresa por trás do Facebook, colocará em prática o plano de demissões em massa, assim como o Twitter.

Confira a análise de Petz (PETZ3) na íntegra:

Bolsas da ÁsiaOs mercados na Ásia encerraram em forte alta, após o governo da China ter relaxado algumas restrições para conter a Covid-19 e animado investidores em geral. A autoridade sanitária do país asiático reduziu a quarentena obrigatória para pessoas que viajam à China e também para aqueles que tiveram contato direto com pessoas infectadas.

▪️Londres — FTSE100: +0,02%▪️Frankfurt — DAX: +0,67%▪️Paris — CAC 40: -0,06%▪️Madrid — Ibex 35: +0,05%▪️Europa — Stoxx 600: +0,33%

Esse valor representa um potencial de valorização de aproximadamente 88% na comparação com as ações da companhia após divulgação do relatório.

As verbas de natureza salarial são as comissões, adicional noturno, horas extras, periculosidade e insalubridade, logo, essa quantia deve ser acrescentada proporcionalmente nas parcelas do 13º. No entanto, os auxílios de transporte, alimentação, creche e participação nos lucros não entram nessa conta. Além disso, caso o funcionário tenha trabalhado menos de 15 dias em seu primeiro mês na empresa, esse mês não entra no o cálculo do 13º.

Já osinistro retidototal foi de R$ 1,38 bilhão, caindo 30,4% em relação ao terceiro trimestre de 2021. O índice de sinistralidade total foi de 116,8%, apresentando uma redução de 2,4 pontos percentuais ante o mesmo trimestre do ano anterior, de 119,3%. Excluindo o efeito da operação de LPT (Loss Portfolio Transfer) e dos efeitos climáticos, o índice de sinistralidade normalizado atingiu 91,3%.

O trabalhador temporário tem direito a receber o 13º salário, isso se o empregado teve a carteira de trabalho assinada durante o período em que executou seu trabalho temporário. Assim, o pagamento é feito de acordo com o número de meses trabalhados. O trabalhador que foi demitido da empresa, por justa causa, não tem direito de receber o 13º salário. Isso porque, a justa causa desobriga a empresa de pagar o salário extra ao trabalhador desligado.

Edifício sede da Petrobras. Foto: Fernando Frazão,Agência BrasilEm análise preliminar, a equipe técnica do Tribunal de Contas da União (TCU), não identificou irregularidades na distribuição de dividendos anunciada na semana passada pela Petrobras (PETR3,PETR4).