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A Bahia, Estado onde a Petrobras colocou à venda, desde 2015, 378 ativos, ou 31% do total do seu portfólio de desinvestimentos, a média anual de 2021 registra uma retração de postos de trabalho de 28,9% em comparação ao mesmo período do ano anterior. Uma perda média equivalente a 7 mil empregos (de 25.788, em 2020, para 18.328, em 2021), informa o estudo.

. Em SEUL, o índice KOSPI teve valorização de 0,02%, a 2.927 pontos.

Às 15h56, o principal índice de ações da B3 subia 0,30% aos 106.006 pontos.

RADAR CORPORATIVO

A Visa descobriu que mais de 30% dos lojistas de pequenas empresas nos Emirados Árabes Unidos, Hong Kong, Cingapura e Brasil planejam oferecer aos clientes a opção de pagar usando criptomoedas nos próximos meses, ante 19% nos Estados Unidos e apenas 8% no Canadá.

A vigência do regime de partilha de produção nos campos, substituindo o regime de cessão onerosa, começa a vigorar no início de maio de 2022. Em Atapu a Petrobras terá 65,68% e em Sépia, 55,30%.

O operador também revisou para baixo suas estimativas para chuvas no Sul (27% da média histórica, ante 29%) e Nordeste (155%, ante 159%) em janeiro. Já para o Norte, a projeção de chuvas subiu para 210% da média histórica, ante 205% anteriores.

Em MADRI, o índice Ibex-35 registrou alta de 0,16%, a 8.770,30 pontos.

Banco Inter (BIDI11)

O real liderou os ganhos entre as principais moedas globais nesta sessão, mas a divisa brasileira tem sido vista como bastante descontada, e em 2021 engatou o quinto ano consecutivo de perdas.

O comércio exterior da China se beneficiou, no ano passado, de uma rápida recuperação dos choques de coronavírus de 2020. As duras medidas de controle da covid-19 do governo limitaram infecções locais e permitiram que fábricas e exportadores continuassem a produção e as operações, apesar das interrupções de curto prazo por novos surtos. Fonte: Dow Jones Newswires.

Às 14h, o Ibovespa subia 0,75%, cotado a 106.325 pontos.

Também deverá reduzir para 40% o contingente da sede da empresa, no Rio de Janeiro, que estava voltando aos poucos ao trabalho presencial. A ideia é limitar a dois dias a ida dos funcionários aos escritórios.

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