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• 2024-08-28 17:09:20

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Fonte: Agência Senado

As ações das duas principais companhias da bolsa brasileira tiveram performances opostas, após divulgação de produção. Petrobras (PETR4) encerrou o pregão em alta de 1,43%, a R$ 28,41, enquanto Vale (VALE3) fechou em queda de 3,28%, a R$ 76,71.

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No acumulado de janeiro a setembro deste ano, o resultado teve um crescimento de 46,2%, ante os primeiros nove meses de 2020, passando de R$ 850,5 milhões para R$ 1,243 bilhão, segundo a prévia operacional divulgada pela incorporadora.

“O mercado vai continuar penalizando esse tipo de coisa que vier do governo, a tentativa de quebrar as regras (fiscais) atuais. Isso impacta os fluxos de capitais ao Brasil”, afirmou Leal.

Em PARIS, o índice CAC-40 perdia 0,05%, a 6.666,35 pontos.

As ações da Petrobras (PETR3;PETR4) registram alta de quase 2%

Na severa estratégia chinesa anticovid, que tem o objetivo de eliminar todos os casos, as autoridades das áreas afetadas adotaram testes em larga escala, fecharam pontos turísticos, escolas e áreas de entretenimento e ordenaram confinamentos em alguns complexos residenciais.

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Ibovespa oscila nesta quarta-feira, com risco fiscal no radarDestaques da Bolsa: Ações da Petrobras sobem; Vale cai 2%No prospecto preliminar da oferta apresentado à Comissão de Valores Mobiliários (CVM), a companhia afirma que por meio de seus sistemas foram transacionados cerca de 1,63 bilhão de reais em 2020. Nos primeiros nove meses deste ano, foram computados outros 1,33 bilhão de reais em vendas.

Os papéis de bancos operam em alta: Santander (SANB11) +2,75%, as ações do Bradesco (BBDC3;BBDC4) também sobem mais de 2%, Itaú (ITUB4) +1,93% e Banco do Brasil (BBAS3) +2,09%.

. Em SYDNEY o índice S&P/ASX 200 avançou 0,53%, a 7.413,70 pontos.

“Muitas empresas também ofereceram bônus de assinatura e retenção, horários de trabalho flexíveis ou aumento do tempo de férias para incentivar os trabalhadores a permanecer em seus cargos”, completa o Livro Bege, que ainda informou alto volume de mudanças de empregos entre funcionários e uma maior oferta de treinamento e uso de automação por parte das companhias.

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