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• ntfh2O3gei
• 2024-08-26 14:44:32

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Confira osbalanços do terceiro trimestre das companhiasnesta quinta:

Confira os nomes e grupos anunciados até agora:

De acordo com a lei 4.090, as empresas devem pagar ao trabalhador pelo menos metade do 13º salário, no período entre 1º de fevereiro e 30 de novembro. Via de regra, as empresas costumam pagar na data limite, o último dia do mês de novembro.

O mercado fica atento e no aguardo das eleições de meio de mandato dos Estados Unidos, que ocorrerão amanhã e poderão afetar a forma como o atual presidente norte-americano Joe Biden irá governar pelo menos nos próximos dois anos. Atualmente, há equilíbrio entre Democratas e Republicanos no Senado.

Para a EQI, os resultados da Taurus mostram uma acomodação do mercado de armas norte-americano, com queda de volumes de 23% sobre o mesmo trimestre do ano anterior. As margens foram impactadas pela menor alavancagem operacional e aumento de mão de obra.

Ao lado de Ciro Nogueira, General Ramos recebe Alckmin, Gleisi e Mercadante no PlanaltoAlém do ministro-chefe da Casa Civil, Ciro Nogueira, General Ramos participou na tarde desta quinta-feira, 3, da reunião no Palácio do Planalto do governo de transição. No encontro em que estavam o vice-presidente eleito, Geraldo Alckmin (PSB), e nomes da cúpula do PT, como Aloizio Mercadante, Gleisi Hoffmann e Wellington Dias, foram definidos os passos para a passagem do governo Bolsonaro-Lula.

Com a eleição de meio de mandato dos EUA a poucos dias, Roth disse que o combate à desinformação prejudicial continua sendo uma prioridade.

Além de Amorim e Sallouti, nomes como Thiago Pereira, atleta de natação, a economista Louise Barsi e o CEO da EQI Investimentos, Juliano Custódio também estiveram no evento, além de outros diversos nomes de peso do mercado financeiro nacional.

▪️Londres — FTSE100: -0,36%▪️Frankfurt — DAX: -0,84%▪️Paris — CAC 40: -0,47%▪️Madrid — Ibex 35: -0,06%▪️Europa — Stoxx 600: -0,78%

O trabalhador temporário tem direito a receber o 13º salário, isso se o empregado teve a carteira de trabalho assinada durante o período em que executou seu trabalho temporário. Assim, o pagamento é feito de acordo com o número de meses trabalhados. O trabalhador que foi demitido da empresa, por justa causa, não tem direito de receber o 13º salário. Isso porque, a justa causa desobriga a empresa de pagar o salário extra ao trabalhador desligado.

Confira o release completo de resultados clicando aqui.