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Portanto, adotando o valor como base e dividido em 6 partes iguais, cada um ficaria com um salário de US$ 55.500 por mês, cerca de R$ 290 mil no câmbio atual, cotado aps R$ 5,22.

Fonte: Trading View

No caso doSilicon Valley Bank,tivemos uma má gestão de ativos e passivos do banco. Depósitos e aplicações de curto prazo, essencialmente de startups e empresas de tecnologia, foram aplicados em títulos de elevada qualidade (essencialmente bonds do tesouro americano ou ativos garantidos por ele) mas de prazo de vencimento mais longo. Com a desaceleração econômica e dificuldade que muitas startups enfrentam, elas foram precisando desses recursos e sacando do banco. O banco foi tendo dificuldades de liquidez e teve que se desfazer de títulos mais longos, realizando perdas elevadas e gerando um descasamento com passivos maiores que os seus ativos. Quando tentou buscar capital no mercado, trouxe à tona a desconfiança sobre a sua solvência e pronto, temos uma sucessão de fatos que levaram à intervenção do banco pelas autoridades americanas. Para quem quer mais detalhes, sugiro ler a matéria do E-Investidor do Estadão:Crise nos bancos: saiba tudo sobre a falência do Silicon Valley Bank (SVB).

Foto: Ânima/DivulgaçãoA Ânima Educação (ANIM3) divulgou ao mercado o resultado do quarto trimestre de 2022 (4T22), na noite de segunda-feira (27), e reportou Ebitda ajustado de R$ 178,7 milhões no periodo, crescimento de 12,3% em comparação ao mesmo período do ano passado.

Então, mesmo considerando os recentes solavancos da economia internacional, não se iluda: manter todos os recursos no Brasil não é a melhor alternativa de alocação.

Desse modo, a PLR foi creditada, na última sexta-feira (24), a 85 mil funcionários da Caixa. Contudo, os cargos de gerência terão de devolver a parcela antecipada. A Comissão Executiva de Empregados (CEE) da Caixa protestou da decisão, alegando que o empregado não tem culpa. O banco informou que essa devolução poderá ser feita em até 10 vezes.

Hapvida (HAPV3) – A companhia informou que celebrou o instrumento vinculante para operação de sale & leaseback (SLB) de dez imóveis de propriedade de suas controladas, no valor de R$ 1,25 bilhão, com um veículo de investimento da Família Pinheiro (LPAR), controladora da companhia. A conclusão do SLB deverá ocorrer até 28 de abril, e a transação está em linha com a estratégia da companhia, de ser mais “asset light”, afirmou a Hapvida.

“Se a inflação começa a subir e fica acima da meta, a tendência do governo é subir os juros para controlar essa alta de preços”, explicam.

Fundado em 2019, o C6 cresceu de forma exponencial e já tem mais de 23 milhões de clientes cadastrados. Vale lembrar que em 2021, o JP Morgan comprou 40% do capital do C6 em uma transação que não teve valor nem cláusulas revelados.

Em linhas gerais, percebe-se que a nova Lei busca trazer mais segurança e transparência para o mercado de criptoativos, consagrando princípios basilares, como os da proteção ao consumidor vulnerável e da ampla e adequada divulgação (“full and fair disclosure”), sem enrijecer demasiadamente um mercado que está em franca expansão.

Outrossim, durante o período de vacatio legis, isto é, até junho de 2023, o Banco Central do Brasil deverá estabelecer as condições e prazos para adequação às novas regras, por parte das prestadoras de serviços de ativos virtuais.

Vale lembrar que a fabricante de armas ficou 9 anos sem pagar dividendos aos seus investidores. A última vez que remuneraram os acionistas antes de passar uma reestruturação havia sido em maio de 2013, com R$ 0,027 por ação.

Os especialistas destacam que assim como no Brasil, o governo dos EUA também tem uma meta de inflação anual, que precisa ser levada em consideração nas decisões de política monetária que serão tomadas.

Na última divulgação do Departamento de Trabalho dos EUA (Boureal of Labor Statistics), o payroll mostrou que os Estados Unidos criaram 311 mil vagas de trabalho fora do setor agrícola no mês de fevereiro, número que ficou acima esperado pelo mercado, que era em torno de 205 mil vagas.

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